

Unternehmen
HDI AG
Arbeitsort
Hannover
Kontakt
Janike Ahlvers
Job-ID
11254
Startdatum
flexibel
Art der Beschäftigung
Voll-/Teilzeit (bis zu 38 Stunden)
unbefristet
Erfahren Sie mehr
careers.hdi.group
Business Analyst / Requirements Engineer
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam (SAFe) im Rahmen der Vorhaben der internationalen Digitalisierungs-Strategie der HDI Global SE
- Unterstützung des Product Owners bei der Erstellung, Pflege und Priorisierung von Product-Backlog-Items
- Bereitstellung von Methoden-, Markt- und Fachexpertise im Team zur Konkretisierung, Einordnung, Spezifizierung und Test von Kundenanforderungen
- Datenbasierte und fachliche Analyse, Gestaltung und Optimierung komplexer Geschäftsprozesse und Unterstützung des Teams beim Verständnisaufbau und -ausbau
- Augenmerk auf effektive und funktionierende Lösungen mit dem höchsten Nutzen für den Kunden und Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (z. B. durch die Definition of Done)
- Moderation des Dialoges zwischen Fachbereich und IT auf Grundlage eines guten Verständnisses der technischen Zusammenhänge und Möglichkeiten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Berufserfahrung als Business Analyst, Requirements Engineer, Systems Analyst oder Consultant, idealerweise in agilen Teams
- Kenntnisse oder Ausbildung in Methoden der Business Analyse und des Requirements Engineerings, insbesondere auch im agilen Kontext (bspw. CARS, CPRE)
- Erste Erfahrung im Bereich der internationalen Industrieversicherung (Underwriting, Claims, Policy) von Vorteil
- Schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen
- Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und eigenverantwortliches Handeln und Arbeiten
- Idealerweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf gutem bis fließenden Niveau (CEFR Level B1-B2)
Ihre Benefits:
- Barrierefreiheit: An alle Mitarbeitenden gedacht - unser Gebäude und die Arbeitsplätze sind barrierefrei gestaltet.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
- Familienförderung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.
- Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.
- Mobiles Arbeiten: Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.
- Barrierefreiheit: Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.
Ihre Benefits:
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Barrierefreiheit
Barrierefreiheit
An alle Mitarbeitenden gedacht - unser Gebäude und die Arbeitsplätze sind barrierefrei gestaltet. |
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Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge
Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen. |
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Familienförderung
Familienförderung
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote. |
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Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt. |
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Mobiles Arbeiten
Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit. |
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Weiterbildung
Weiterbildung
Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium. |
Be You!
Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.
Unternehmen
HDI AG
Arbeitsort
Hannover
Kontakt
Janike Ahlvers
Job-ID
11254
Startdatum
flexibel
Art der Beschäftigung
voll-/teilzeit (bis zu 38 stunden)
unbefristet
Erfahren Sie mehr
careers.hdi.group