Senior Business Analyst / Requirements Engineer *

Starten Sie durch bei der HDI AG! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben:

Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam (SAFe) im Rahmen der Vorhaben der internationalen Digitalisierungs-Strategie der HDI Global SE
Unterstützung des Product Owners bei der Erstellung, Pflege und Priorisierung von Product-Backlog-Items
Bereitstellung von Methoden-, Markt- und Fachexpertise im Team zur Konkretisierung, Einordnung, Spezifizierung und Test von Kundenanforderungen
Datenbasierte und fachliche Analyse, Gestaltung und Optimierung komplexer Geschäftsprozesse und Unterstützung des Teams beim Verständnisaufbau und -ausbau
Augenmerk auf effektive und funktionierende Lösungen mit dem höchsten Nutzen für den Kunden und Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (z. B. durch die Definition of Done)
Moderation des Dialoges zwischen Fachbereich und IT auf Grundlage eines guten Verständnisses der technischen Zusammenhänge und Möglichkeiten

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Mehrjährige Berufserfahrung als Business Analyst, Requirements Engineer, Systems Analyst oder Consultant, idealerweise in agilen Teams
Kenntnisse oder Ausbildung in Methoden der Business Analyse und des Requirements Engineerings, insbesondere auch im agilen Kontext (bspw. CARS, CPRE)
Begeisterung für die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden im Kontext der Methoden des Requirements Engineering und ggf. praktische Erfahrung in der Wissensvermittlung
Erste Erfahrung im Bereich der internationalen Industrieversicherung (Underwriting, Claims, Policy) von Vorteil
Schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen
Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und eigenverantwortliches Handeln und Arbeiten
Idealerweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf gutem bis fließenden Niveau (CEFR Level B1-B2)

Ihre Benefits:

Barrierefreiheit: An alle Mitarbeitenden gedacht - unser Gebäude und die Arbeitsplätze sind barrierefrei gestaltet.
Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
Familienförderung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.
Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.
Mobiles Arbeiten: Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.
Barrierefreiheit: Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.

Ihre Benefits:

Barrierefreiheit

Barrierefreiheit
An alle Mitarbeitenden gedacht - unser Gebäude und die Arbeitsplätze sind barrierefrei gestaltet.

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge
Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.

Familienförderung

Familienförderung
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.

Mobiles Arbeiten

Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.

Weiterbildung

Weiterbildung
Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.

*Erfolg durch Vielfalt.

Diversity ist unsere Chance und unsere Pflicht. Deshalb haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet: Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit und Wertschätzung. Garantieren allen Mitarbeitenden Chancengleichheit. Und schaffen so ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.

Unternehmen
HDI AG

Arbeitsort
Hannover

Kontakt
Janike Ahlvers

Job-ID
11255

Startdatum
flexibel

Art der Beschäftigung
voll-/teilzeit (25 Std./Woche)
unbefristet

Erfahren Sie mehr
careers.hdi.group

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