Portfolio Analyst:in Industrieversicherung

Starten Sie durch bei der HDI AG! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben:

Identifikation von Trendentwicklungen in Underwriting-Portfolios der Short-Tail-Sparten
Definition von Sanierungsmaßnahmen sowie Monitoring von deren Umsetzung, in enger Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Underwriting-Abteilungen in Niederlassungen und Tochterunternehmen weltweit
Monitoring und Weiterentwicklung der KPIs für die Short-Tail-Sparten
Mitarbeit in strategischen Projekten der Sparte und gelegentliche Leitung von Teilprojekten, z.B. die Einführung eines neuen Tarifs, neuer Tools oder neuer Steuerungsprozesse
Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams und Schnittstellenfunktion zu Pricing-Aktuariat, Agile Release Trains und anderen Stellen im Unternehmen, die für den Ausbau und die Weiterentwicklung von Portfolio Steering und Pricing in den Short-Tail-Sparten relevant sind

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung für Kaufleute für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Berufserfahrung in der industriellen Sach- und/oder Rückversicherung
Fachkenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich des Underwritings vorhanden
Grundkenntnisse im Controlling und Accounting wünschenswert
Agiles Mindset sowie Erfahrung mit agilen Methoden wünschenswert
Ausgezeichnete kommunikative und organisatorische Fähigkeiten gepaart mit Eigeninitiative und Motivationsstärke
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift, gerne weitere Fremdsprachen
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewerben Sie sich jetzt - auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen!

Ihre Benefits:

Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
Familienförderung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.
Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.
Gesundheitsmanagement: Mit uns bleiben Sie gesund - dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedenen Kooperationen.
Mobiles Arbeiten: Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.
Betriebliche Altersvorsorge: Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.

Ihre Benefits:

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge
Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.

Familienförderung

Familienförderung
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.

Gesundheitsmanagement

Gesundheitsmanagement
Mit uns bleiben Sie gesund - dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedenen Kooperationen.

Mobiles Arbeiten

Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.

Weiterbildung

Weiterbildung
Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.

Be You!

Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.

Unternehmen
HDI AG

Arbeitsort
Hannover

Kontakt
Paula Walker

Job-ID
12249

Startdatum
flexibel

Art der Beschäftigung
voll-/teilzeit (bis zu 38 stunden)
unbefristet

Erfahren Sie mehr
careers.hdi.group